전라남도강진교육지원청(교육장 문덕근)은 지역교육청 공모 분원형 연수기관으로 지정받아 관내 초· 중교원 58명(초등교원 42명, 중등교원16명)을 대상으로 5월 28일(월)부터 6월 9일(화)까지 30시간 『배움중심 직무연수』를 실시하였다.

이번 직무연수에서는 주 1~2회 3시간씩 총 30시간을 운영하며 핵심성취 기준 중심 교육과정 재구성을 통한 교원들의 전문성 신장에 중점을 두고 운영하였다. 광주· 전북· 전남 현직 교원들을 강사진들로 구성하여 배움중심 수업의 이해를 시작으로 핵심성취기준, 교육과정 재구성 및 수업개선 평가의 방향 등 학교 교육과정 운영에서 필수적인 3메가트렌드의 방향(方向)으로 교과목을 편성하여 학교 현장에서 손에 잡히는 실습 위주의 배움 연수를 실시하였다.

배움 연수에 참여한 한 교사는 “ 막연하게 생각했던 핵심성취기준이나 교육과정 재구성 등을 실제로 작성해 보면서 다른 선생님들과 정보를 공유할 수 있어서 좋았다. 우리 학급에 의미 있게 적용할 수 있도록 open mind로 계속 배우겠다.”는 소감을 밝히기도 하였다.

문덕근 교육장은 학기 중 바쁜 와중에도 연수에 참여하여 배우고자 하는 교원들의 열정에 감사 인사를 전하면서 “교사의 전문성은 수업에서 발현되는 것으로 국가 교육과정과 학생 사이를 조율하는 전문성이 필요하며, 이러한 전문성을 기르기 위해서는 교육과정을 읽는 안목을 길러야 한다. 이번 배움연수를 통해 학생 한명 한명의 생각을 소중히 여기고 꿈을 키울 수 있는 평가까지 이어져 학생들이 즐겁게 배워서 행복한 수업으로 이어지길 바란다.”고 전했다.

강진교육지원청에서는 이번 배움중심 직무연수 과정을 마치고, 설문 및 분석 결과를 바탕으로 현장 지원 맞춤형 연수를 지속적으로 추진할 예정이다.